Stichting JobOn & NLWerktAanWerk zijn de aanjager van de

Over ons

Initiatiefnemer

De Werkbezoekdag is in 2013 bedacht door Prof. dr. Ton Wilthagen van Tilburg University om de mismatch op de arbeidsmarkt te verkleinen en onbenut talent in beeld te brengen bij werkgevers. Stichting JobOn was fan van het eerste uur en heeft vervolgens jaarlijks duizenden werkzoekenden op deze kansrijke dag gewezen.  Sinds 2017 is JobOn de landelijke aanjager van de (Nationale) Werkbezoekdag en daarbij werken ze samen met NLWerktAanWerk, UWV en diverse andere organisaties.

Stichting JobOn 

JobOn is de landelijke community voor werkzoekenden. Met inspirerende events en online trainingen vergroot JobOn het zelfvertrouwen, netwerk en de vaardigheden van het onbenut talent in Nederland. Ondanks de krappe arbeidsmarkt, ervaren nog steeds veel mensen belemmeringen bij het vinden van passend werk. Stichting JobOn heeft de afgelopen jaren diverse initiatieven gelanceerd om de mismatch in de arbeidsmarkt te verkleinen.  JobOn is een vrijwilligersorganisatie. De events worden georganiseerd door werkzoekenden uit ons netwerk. Naast vrijwilligers, werken we ook samen met professionele trainers en eventmanagers om onze maatwerkprogramma’s tot een succes te maken.  Dankzij donaties van deelnemers, subsidies van gemeenten, sponsoring van ondernemers en giften van fondsen werken we aan een duurzame financieringsmix.

“We geloven in de kracht van netwerken. We zien ook dagelijks dat het resulteert in nieuwe kansen. Juist als je even geen baan hebt, is het belangrijk om je horizon te verbreden en actief te netwerken. De Nationale Werkbezoekdag sluit hier perfect op aan”. – Josée Blanken 

NLWerktAanWerk 

NLWerktAanWerk (NLWAW) is een initiatief van Stichting Nederland Onderneemt Maatschappelijk!, dat is opgezet door VNO-NCW en MKB-Nederland. NLWAW wil zoveel mogelijk bedrijven helpen bij hun bemensingsvraagstukken. We zien elke dag hoe groot de behoefte is aan goed personeel. Tegelijk weten we dat er nog enorm veel onbenut talent rondloopt. Talent dat vaak over het hoofd wordt gezien, omdat we nog te veel kijken naar diploma’s en te weinig naar skills.

Daar willen we beweging in brengen.

Een van de manieren waarop we dat doen, is door bedrijven direct in contact te brengen met werkzoekenden. Laagdrempelig. Persoonlijk. Zonder cv’s vooraf. Gewoon het gesprek aangaan.

Daarom omarmen we de Nationale Werkbezoekdag op woensdag 18 november. Een landelijk initiatief waarbij bedrijven hun deuren openen voor werkzoekenden. Voor een open dag, een rondleiding of een netwerkgesprek. Werkgevers doen mee door één of meerdere collega’s beschikbaar te stellen die vertellen over hun baan, hun branche en hun organisatie.

Achter de schermen! Maak kennis met…

Sinds maart 2023 ben ik als Communicatiespecialist bij Stichting JobOn druk bezig met onder andere social media, de website en het schrijven van blogs en nieuwsbrieven. In dat dezelfde jaar ging ik ook als Communicatiespecialist aan de slag voor de Nationale Werkbezoekdag. Tijdens de 14e editie van de Nationale Werkbezoekdag op 18 november ben ik als projectleider het voornaamste aanspreekpunt.

‘’Fijn om met de Werkbezoekdag vraag en aanbod samen te kunnen brengen.’’

De Nationale Werkbezoekdag is een mooie manier om je netwerk te vergroten, nieuwe inzichten te krijgen en wellicht als bijvangst een nieuwe baan of collega!